Stellenangebot Pflegedienstleitung in Frankfurt am Main, Haus Edelberg Senioren Zentren

Eine Pflegefachkraft (m/w/d) als Qualitätsbeauftragte/r und stellvertretende Pflegedienstleitung wird für das Senioren-Zentrum in Königsbach-Stein gesucht. Es wird eine Anstellung in Voll- oder Teilzeit angeboten.

Ihre Aufgaben:

• Sicherstellung der hohen Pflegequalität und Einhaltung der gesetzlichen Vorgaben
• Stellvertretende Leitung des Pflegedienstes und Unterstützung der Pflegedienstleitung
• Durchführung von Qualitätskontrollen und -verbesserungen
• Planung und Organisation von Fortbildungen und Schulungen für das Pflegepersonal
• Ansprechpartner/in für Bewohner/innen, Angehörige und Ärzte bei pflegefachlichen Fragen
• Mitwirkung bei der Erstellung von Pflegeplänen und Durchführung von Pflegevisiten
• Personalplanung
• Überprüfung der Pflegequalität
• Sicherung einer bedürfnisorientierten Pflege der Bewohner
• Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung von Bewohnerbegutachtungen
• Angehörigenarbeit und Kontaktpflege z. B. zu Ärzten und Sozialarbeitern
• Beratung unserer Bewohner und deren Familien über Art und Umfang der erforderlichen Versorgung
• Vertretung der Pflegedienstleitung in deren Abwesenheit
• Sicherstellung der Einhaltung von Pflegefachstandards

Das bringen Sie mit:

• Erfahrung als Wohnbereichsleitung oder erste Führungserfahrungen in einer Pflegeeinrichtung wünschenswert
• Gute EDV-Anwenderkenntnisse sowie Offenheit gegenüber digital-gestützter Dokumentation
• Hohe Sozialkompetenz im Umgang mit Bewohnern, Angehörigen und Mitarbeitern
• Einsatzbereitschaft, Durchsetzungs- und Organisationsvermögen
• Arbeiten mit Kennzahlen
• Controlling nach Vorgaben der Expertenstandards
• Überwachung und Umsetzung neuer hausinterner Konzepte und Vorgaben
• Schulung der Mitarbeiter zu relevanten Themen bezüglich Pflegequalität
• Gute Kenntnisse in der Dokumentation und Pflegeplanung

Ihre Vorteile:

• Haus Edelberg ICH-Programm
• Attraktives Gehalt mit überdurchschnittlichen Zeitzuschlägen
• Corporate Benefit Programm
• Individuelle Dienstmodelle
• Zahlreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Trainee-Programm zur Pflegedienstleitung und/oder Einrichtungsleitung
• Strukturierte Einarbeitung durch ein individuelles Einarbeitungskonzept und durch ein Paten-System für junge Fachkräfte
• Teamorientierte und konstruktive Arbeitsatmosphäre
• Regelmäßiges Mitarbeiter-Frühstück
• Mitarbeiterfeste und regelmäßige Team-Events
• Gemeinsame Karriereplanung
• Gutes Netzwerk zwischen den naheliegenden Haus Edelberg Einrichtungen

Bei Rückfragen kontaktieren Sie uns gerne unter der Telefonnummer 07232-3131-100.