Stellenangebot Pflegedienstleitung in Hamburg, Altenpflegedienst Hansen GmbH

Die Altenpflegedienst Hansen sucht eine erfahrene Pflegedienstleitung (m/w/d) in Hamburg für eine Vollzeitstelle mit flexiblen Arbeitszeiten und Homeoffice-Option.

Ihre Aufgaben:

• Planung und Steuerung des Pflegebetriebs
• Dienst- und Einsatzplanung des Pflegepersonals
• Sicherstellung eines reibungslosen Ablaufs im Pflegealltag
• Umsetzung und Kontrolle von Pflegestandards
• Dokumentations- und Berichtspflichten
• Sicherstellung einer hochwertigen Pflege nach gesetzlichen Vorgaben
• Implementierung und Überwachung des Qualitätsmanagements
• Weiterentwicklung und Umsetzung von Pflegekonzepten
• Kontrolle und Einhaltung von Hygiene- und Arbeitsschutzrichtlinien
• Führung, Motivation und Förderung der Mitarbeiter
• Organisation von Fort- und Weiterbildungen
• Einarbeitung neuer Mitarbeiter
• Konfliktmanagement und Teamentwicklung
• Ansprechpartner für Patienten, Angehörige und das Pflegepersonal
• Zusammenarbeit mit Ärzten, Therapeuten und anderen externen Partnern
• Vertretung des Pflegedienstes gegenüber Kostenträgern und Behörden
• Kostenkontrolle und wirtschaftliche Betriebsführung
• Optimierung von Pflegeprozessen zur Effizienzsteigerung
• Sicherstellung der Abrechnung von Leistungen mit den Kostenträgern

Das bringen Sie mit:

• Abgeschlossene Ausbildung als examinierte Pflegefachkraft (Altenpflege, Gesundheits- und Krankenpflege oder Gesundheits- und Kinderkrankenpflege)
• Weiterbildung zur Pflegedienstleitung (PDL) nach den gesetzlichen Vorgaben für Hamburg
• Mehrjährige Berufserfahrung in der Pflege, idealerweise in leitender Funktion
• Kenntnisse im Qualitätsmanagement und in den gesetzlichen Vorgaben der Pflege (SGB V, SGB XI, Expertenstandards)
• Erfahrung in Personalführung und -entwicklung, einschließlich Dienst- und Einsatzplanung
• Kaufmännisches Grundverständnis zur wirtschaftlichen Steuerung des Pflegedienstes
• Sicherer Umgang mit Pflegesoftware und digitalen Dokumentationssystemen
• Kommunikations- und Führungskompetenzen für die Zusammenarbeit mit Mitarbeitern, Patienten, Angehörigen und Kostenträgern
• Abgeschlossenes Studium im Bereich Gesundheitsmanagement oder vergleichbarer Fachrichtungen (von Vorteil)
• Erfahrung im Aufbau und der Weiterentwicklung von Unternehmen (von Vorteil)
• Kenntnisse im Bereich Marketing und Vertrieb (von Vorteil)
• Gutes Netzwerk im Gesundheits- oder Sozialwesen (von Vorteil)

Ihre Vorteile:

• Attraktives Gehalt von €5.000-7.000 monatlich, abhängig von Erfahrung
• Modernes Büro in zentraler Lage mit angenehmer Arbeitsatmosphäre
• Flexible Arbeitszeiten & Homeoffice-Option
• Jobticket & Unternehmensparkplätze
• Dienstwagen & Leasing-Fahrräder
• Betriebliche Altersvorsorge
• Regelmäßige Fort- und Weiterbildungen
• Mitarbeiter-Events & Teambuilding-Maßnahmen

Für weitere Informationen zur Stelle oder zum Unternehmen kann gerne per E-Mail oder Telefon Kontakt aufgenommen werden. Ansprechpartner sind O. Sadozai und Nielo.